اولین نشست همفکری زمینشناسان در سازمان زمینشناسی و اکتشافاتمعدنی کشور
بهمنظور همفکری و انتقال تجربیات و ارتقاء سطح علمی و کیفی فعالیتهای زمینشناسی....
بهمنظور همفکری و انتقال تجربیات و ارتقاء سطح علمی و کیفی فعالیتهای زمینشناسی در کشور، اولین نشست همفکری جمعی از زمینشناسان، در سازمان زمینشناسی و اکتشافاتمعدنی کشور برگزار شد.
به گزارش روابطعمومی سازمان زمینشناسی و اکتشافاتمعدنی کشور دکتر جلیل قلمقاش مدیر زمینشناسی منطقهای این سازمان در اولین نشست همفکری زمینشناسان خبره و جوان با بیان اینکه این افراد با تجربه اطلاعات ارزشمندی را طی سالهای گذشته در زمینههای مختلف علمی، اجرایی و مدیریتی بدست آوردهاند، گفت: این ارتباط به بهبود کیفی نقشههای زمینشناسی کاربردی و ارتقاء سطح علمی فعالیتهای زمینشناسی کمک زیادی خواهد کرد و میتوان از دانش و تجربه این همکاران خبره در تهیه این نقشهها استفاده کرد.
وی هدف از تشکیل گروه همفکری را انتقال مداوم دانش و تجربیات از همکاران خبره و با تجربه به همکاران جوانتر اعلام کرد و افزود: ما برای اجرای درست وظایف خود، هدایت درست جامعه زمینشناسی و استفاده از فرصتها و مقابله با تهدیدها، نیاز به همفکری و تعامل با یکدیگر داریم.
قلمقاش افزود: به عبارت دیگر مسوولیت هدایت و اجرای درست طرحهای زمینشناسی بهعهده ما زمینشناسان است، که بر همین اساس با تعامل و همفکری تلاش خواهیم کرد این مسوولیت بزرگ را به شکل درست و بهینه به پیش ببریم.
مدیر زمینشناسی منطقهای سازمان زمینشناسی و اکتشافاتمعدنی کشور در خصوص مزایای برگزاری جلسات همفکری کارشناسان باتجربه و جوان یادآور شد: این همفکری میتواند در زمینههای فرهنگسازی برای کار گروهی، فرهنگسازی برای حفظ منافع ملی در هدایت طرحها، شیوههای برنامهریزی و هدایت طرحهای زمینشناسی، روشهای حضور و بحث در کمیتههای بینالمللی زمینشناسی، روشهای تهیه و ارائه گزارشهای علمی، مقالهها، کتاب، شیوههای ارزیابی و داوری نقشهها و مقالات علمی و ایجاد انگیزه برای انجام فعالیتهای سخت و طاقتفرسا مفید خواهد بود.
وی در ادامه افزود: همفکری میتواند در چارچوب نشستهای ماهیانه و یا فصلی، نشستهای شورای ارزیابی، ارائه تجربیات کارشناسان در قالب مقالات کوتاه و فیلمهای ویدئویی باشد.
قلمقاش در پایان در مورد دستاوردهای برگزاری این نشست، گفت: همه زمینشناسان با تجربه و خبره به لزوم برگزاری سخنرانیهای هفتگی، نشست برای گفتوگوهای علمی، ایجاد اطاق فکر، تدوین آئیننامه برای گروه همفکری، برقراری چهارچوب آکادمیک و پژوهشی در سازمان به جای چارچوب اداری، لزوم بازنگری و یکسانسازی و رقومیسازی نقشههای یکدویستوپنج هزارم، دقت در استخدام همکاران جوان، دقت در واگذاری کار به بخش خصوصی، وجود یک دورنمای روشن مالی و علمی برای کارشناسان جوان، تشکیل کارگروههای تخصصی، لزوم برگزاری کلاسهای آموزشی و بازدیدهای صحرایی و ایجاد یک مجموعه نظارتی برای تهیه نقشهها و طرحها تأکید داشتند.